КволетиТрансОйл под руководством Скульского Валерия Вадимовича, это организация которая заслуживает только отрицательных отзывов. Проработал я в ней официально год. Первый месяц зарплату получил как договаривались, а далее он стал недоплачивать и обещать что выплатит вот вот. О оплачиваемом отпуске и речи даже нет, какой отпуск, он сказал у вас же межвахта. Надежда о выплатите всего обящанного, прошла когда Скульский кинул на деньги при мне двух водителей. Это Николай, Жанат, потом он невыплатил вовремя зарплату Минату и Сергею а потом и вовсе не отдал одному 50. 000р а второму 100. 000р. Я уехал домой на межвахту 30 июня, до 7сентября был договор что буду занят, а потом вызывайте на вахту. На вахту меня так и не вызвали и я приехал 24 сентября сам и стал требовать свои деньги и увольнения, в итоге я прожил на базе у него до 12 октября (за свой счёт без всяких оплат) и смог забрать только 100. 000р. Из 300. 000р задолженности, он все это время думал что если не отдаст все деньги то я останусь дальше работать, по его логике он думает как он сам говорил часть денег мы должны получать когда вернёмся на вахту. Я бы это понял если бы долг был за ним 30. 000р. А не 300. 000р. И ведь он не отказывался от долгов и постоянно обещал, а долги каждую вахту у меня только увеличивались. Но это я такой и терпел а ребята все его стали неготивно воспринимать уже на вторую вахту. В своем г. Радужный он давно завоевал неготивный отзыв, даже в оплате за квартиры, он за год сменил 3и квартиры, а на последней даже наши вещи выкинули на помойку. Техника у него полный отстой, как и все остальное, не попадитесь на его удочку, это не порядочный человек, который не держит слово, а по документам вы к нему не чего не докажите. Все его обещания, грош цена, ему самое главное заманить на работу хорошим заработком, а потом привезать деньгами, а платить так как обещал он не будет в лучшем случае первый месяц. Суточные входят в зарплату, а изначально как бы отдельно. Мой ватцап +77052139966 Володя.

Одно только название РН! Если хотите увидеть бездарного безграмотного амебного руководителя, то Welcom в данный филиал! Да! Зрпл платят! Соц пакет имеется. Но, когда директор, так называемый Г-н ( трактуйте как хотите) это плохо! Не компетентен в большинстве вопросов, касаемых филиала! Четкого понимания нет. Руководят все, но не он. Решения не понимает! Ответственности не берет на себя, очень боится вышестоящего руководства! А "зам зав главка" его, начальник отдела транспортной логистики Ли А.Г. это вообще "НЕШТО". Маленькое чудовище, корейского происхождения! Вечно тявкающая по поводу и без собачка! Люди, работающие ранее, бегут сломя голову! Остаётся молодой персонал! Ничего не понимающий, но амбициозный до ужаса! И вообще коллектива нет! Никакой помощи ниоткуда не ждите! Их принцип работы- я все знаю, но никому ничего не скажу! Директор мужик в возрасте, а сплетни разводит только в путь! Мало того, что сплетни, так вместе с Ли, в кабинете обливают грязью всех подчиненых! Это просто не директор, а помойка Роснефти!

Директор компании ООО "АВТОСЕРВИС" Гарик Манвелович. Компания пока базируется по адресу у. Набережная 1 но достраивает офис на перекрестке ул. Сургутской и ул. Энергетиков. (засыпное озеро). Занимается всесторонним бизнесом. (автобусные перевозки, банный бизнес, садик. Услуги предоставления транспорта. Перевозка грузов кат. Е. (выигран тендер с Китайской компанией "СВЕТ-ЭНЕРГИЯ"). Что Вас ждет в компании.. 1-перевозка перегруза 22 положенных надо возить 25. (штрафы ваши) 2- колеса не выдерживают этого и взрываются-естественно за ваш счет. 3-задержка зарплаты (платят когда и сколько захотят). 4-на работу Вас никто не устроит а если и устроит то мизерную зарплату. Принцип работы... "давай- давай а я решу сколько ты получишь"5-ну и наконец в компании работают одни армяне-если что не по изхему вам не дадут работать (. Начнут пакостить). Русского языка в гараже и офисе вы не услышите. Помогают только своим армянам. ВООБЩЕМ КИДАЮТ ПО ЧЕРНОМУ. Я отработал февраль. Сделал 17 рейсов (4500 обещан рейс). Что получил: - 30 000 т.руб (купил запчастей на 3000 т.руб). Заплатил 2 штрафа по 2000т. Руб (перегруз и без тахографа.) И вычли 45500 за два бу колеса КАМА (как за новые).

При трудоустройтве на работу взяли Оператором ПК. Когда я вышла на работу, то вместо ОператораПК меня заставили разгружать и носить амбулаторные карты по 10кг. Без передышки и перерыва на обед. Хотя в договоре обед был прописан пол часа. Я начала возмущаться, но Стоянова затащила меня в подвал при больнице, и начала мне угрожать. При сотрудниках. За договор сказала, что я могу с ним сходить в туалет. За обед вообще хотела копками отпинать. Я с этой поликлиники еле ноги унесла. Беспредел полный не работа а ЗОНА!

Есть в городе фирма ООО" АвтоСпецСервис" директор Надежда Ярославна Кокоць. Которая обманует работников и зарплату невыплачует месяцами, когда устраиваеся на работу то все рисует хорошо и гладко, а ближе к выплате зарплаты, потом никого не найдешь, БЕГИТЕ ПО ДАЛЬШЕ ОТ ЭТОЙ ШАРАГИ. ЧОРНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ.

работал машинистом экскаватора организация кидала не устраивайтесь туда люди!!!!!Директор пустослов нагло обманывает людей которые работают у него думает только о своем кармане!черт кароче он!РЕСУРС СЕВЕР СЕРВИС КИДАЛА организация ул Мамонтовская 3 нефтеюганск!!!!!!!

Директор компании обманывает жителей обслуживаемых домов и застройщика который строит эти дома. В УК "ВАРИАНТ" отсутствует штат работников, так как он пользуется рабочими от застройщика. Так же использует работу не зарегистрированных граждан из ближнего зарубежья и прячет их от миграционной службы в подвалах новых домов. Директор компании Абдалиев Камалетдин, работает прорабом у Правосуда и Хачиашвили.

ребят да же не думайте устраиватся в контору Стройпромсервис он же Владимиртеплоинвест кидалово с зар платой 100% работают сами на себя зар плату получают только бригада Айдара а те кто к гаражу прикреплен хрен что видят да же суточных не дают мол бери в столовой с собой и питайся их телефон механника 89825938658 берет трубку механник и якобы он хозяин разговаривает от своево лица а сам там ни кто и да же сказать ни чево не может в сторону защиты водителей.

Скульский Валерий Владимирович хозяин, директор, (он же и за механика) жмот и экономист редкостный, вся техника убитая, на базе в г. Радужном минимум условий для нормальной работы, у шефа нет желания улучшения и облегчения этих условий, по запчастям постоянно экономит и выкраивается, что в итоге выход дороже и нам же геморойней, все переделывать по нескольку раз, старается в целях экономии снять с одной машины и поставить на другую с возвратом на первоначальную машину. Устойчивых графиков вахт нету, можно проработать 3 месяца а можно и просидеть 4-5 месяцев дома без работы и оплаты. Поначалу плотил более менее нормально и вовремя, но с прошлого года стал не доплачивать и кормить обещаниями который могут растянуться на долгое время, за последний год все его общения построены на вранье и отмазках, по оплате за наш труд, по закону к нему не подкапаешся в договоре наша зарплата прописана без премии 15. 000рублей, а обещает он манипуляторщику 90-99 т.р. (минимум 63-65) на площадке 75-78т.р. (минимум 55), на деле же эти цифры расходятся в разы а далее только обещания. По факту до сего дня он уже кинул на деньги 4их водителей на подходе пятый и шестой, также он кинул слесаря моториста и стропольщика они местные. Подовал на него в прокуратуру но бестолку, с юридической стороны все правильно не подкапаешся. Недоплаты у всех от 100. 000рублей и у одного уже перевалили за 300. 000р. Не советую ни кому эту организацию. Вот телефоны вы могли бы у водителей в живую спросить на сколько он их кинул. Коля ватцап +79601080305; Жанат тел. +79821803106;Серёга тел. +79136347497.

Работаю спецтехники при устройстве на работу обещают одну зарплату на самом деле платят другую техника в ужасном состоянии выщитывают завсякое начальство не благадарное детектор мразь редкосная проживание худшее запчасти не дождешься народ увольняется каждую вахту новенькие.

Увозят на работу на Ванкорское Нефтяное месторождение в тундру обещают 50-70 тыс.руб за 1,5 мес, когда время проходит предлагают продолжить вахту до 4 мес. Отказать не реал уехать самому дорого вертолет стоит 6тыс. руб.В итоге через 4 мес возращаясь узнаешь что твоя зарплата снизилась до 10 тыс.руб. , которую еще и не отдают у всех по разному. При этом в офисе угрожая говорят [censored] пока не вылетел отсюда. В итоге получается следующее: 1-рабство,т.к. выбраться из тундры не реал(очень много бродит по Ванкору обездоленых); 2- мошеничество,т.к. кидают на деньги. Прокуратуре заинтересоваться бы этим делом, но доказать сложно... Главные герои: Директор Арнаут Николай Николаевич; Коммер. директор Чухуа Юрий Гуглович; Глав.инженер Кузовой Александр Владимирович; Зам.директора по производству Артюх Александр Семенович;сециалист отдела кадров Григорьева Залина без отчества

Работал автоэлектриком в УПРАВЛЕНИИ СЕРВИСНЫХ РАБОТ июнь-сентябрь. Хроническая невыплата зарплаты. Наглый обман со стороны руководства. Отсутствие доплат за совмещение специальностей. Ген. дир Быков А. К. Гоняют по местрождениям как вшивого по бане. Нагло врут работникам. Техника старая от 20 лет. Это бывшее ВЕЛЛ СЕРВИС.

Проработал три года. На одном из "бомбящих" магазинов (не буду указывать город/регион, простите, но не хочу подставлять тех, кто еще там работает). Буду краток: Плюсы: 1) З/п у меня при 5-ом ранге была миниум 38т.р., средняя по справкам - 43. Это чистыми на руки. Честно, так и есть. Вот что не дать-не-взять у ДНС, это то, что з/п "белые" и на карту. Если я "бомбил" перед Новым Годом - 82-89т.р. (с учётом 13ой зарплаты в декабре). 2) Карьерный рост (небольшой, максимум до зама или управляющего мелким филиалом). Да он есть, НО, вы столкнетесь с тем, что нужно "идти по людям", кто работал на должностях замов/упр-их меня поймут. В ДНС это любят, при чём все, от региональных директоров до территориальных, а так же управляющих "высшей" категории (которые в принципе, простите за мой французский, имеют более длинный язык и умеют им правильно лизать задницу начальству). 3) ... Тут должен был быть третий пункт, но увы, я не смог ничего вспомнить хорошего. Минусы: 1) Задайте себе вопрос - вам нравится жить на работе??? Если ответ "да" - идите работать в ДНС. Ваш рабочий день оплачивается сторого "от и до", но только 8 часов. Хоть ночуйте на работе, получите за 8 ч. Все что выше - это ваши проблемы, не успел сделать переоценку (удивитесь, но только в ДНС на на одну группу товара цена может "упасть" тебе на почту в течении дня несколько раз!). "Ты не успел выставить товар, почему? %%%я! У тебя дырка в витрине! , Да мне по%%%ер что была переоценка/машина с товаром! , Какой домой, витрины протёр?! " - это часть того, что вы услышите, когда будете "пытаться" уйти домой вовремя. 2) ВНЕЗАПНО! 11 Перестройка, неее дамы и господа, не та что была в 1986-ом. В ДНС она всегда. Запомни, всяк туда попавший: магазины постоянно "строятся". Не потому, что вот они открылись и надо сдать к определённому числу, не потому, что появился новый товар, неееет. Да потому, что то самое начальство (ТД и РД) при очередном спазме в мозге или ягодицах (все зависит от уровня директоров, а их очень дойуха) решило, что витрина стоит "не так". За три года, я так и не понял "так - это как? "/"как - вОООт так и здесь? "/"если не так и не так, то как? ". Все эти казалось бы глупые вопросы, я завала себе с начала, потом понял - не имеет смысла. Причины две: во-первых, начальство само как правило этого не знает, а во-вторых, если не дай бог ты предложишь "правильный" вариант, и ООО! БОЖЕ! - верный, все равно, вы сделает так, как сказало начальство (позже правда переделаете, так как директоров хватает, а мозговая деятельность у них таки разная, что всё же обнадёживает). 3) Ты - заболел. Тут просто - ты дурак. Нееет, не потому что плохо одевался, не потому что пил ледянное пиво и купался в холодной речке (подставьте любую причину какую хотите, их масса). А дурак ты, просто потому, что твой больничный - не оплачивается. T.e. Оплачивается, но та сумма которую ты получишь, ровно равна той сумме, которую потратишь на таблетки. Всё кроется в том, как в ДНС устроена з/плата. Я не имею права разглашать коммерческую тайну (да да, вы подпишите кучу бумаг когда будете вдруг туда устраиваться, ДНС любит заранее себя обезопасить), но поверьте. В налоговой явно "вешаются" когда все проверяют. 4) Отпуск. Он - есть. Да - это так, он имеется. В самый дурацкий месяц, по самому дурацкому графику, составленному в угоду управляющему (ну где конечно же заранее проставлены его и его зама отпуска, ну и конечно же его "любимчиков"). И вот ты с вожделением и предвкушением аж целых двух недель (ну хоть 2 раза в году) выбираешь из октября и марта. Нет ничего лучше, чем мясить ггг... Нет, не угадали, грязь. Хотя да, один раз я отдыхал летом, с конца его, ну лета всмысле, август с чисел так 20-ых тоже лето... Но все про отпуск выше - мелочи, правда, реальные мелочи (коих я уверен везде хватает). Главное - ты не отдохнешь его "от-до" без: инвентаризации, перестройки (включая другие филиалы, ты ж в отпуске), собраний, приездов начальства и ПХД и т.д. А даа, не вздумай отключать телефон, менять сим-карту - будут искать и приедут домой (да-да, было и такое), а если вдруг "хорошо спрятался" - тебе ой как не понравится то, что ты услышишь и почувствуешь на своей з/п после выхода из отпуска (ты можешь внезапно испортить/поцарапать/сломать/принять сломанный товар и увидеть результат все так же внезапно в своей з/п). 5) Извините, отдельный пункт. НОВЫЙ ГОД. Как всем людям нравится этот долгожданный праздник, веселье, друзья, подарки и компании, снег и прочая хрень, которую вы скорее всего не заметите (даже если и будет все это вокруг Вас). Тут уважаемые читатели вы наверное спросите "Да как же так, в ДНС что, концлагерь??! " Не буду лукавить - конечно же не концлагерь, просто среднестатистический хомосапиенс проработав с 14-15 декабря по 31 декабря с ВНИМАНИЕ! 9.00 до 22.00 (в нашем филиале было так), а в последний день декабря за несколько часов до Нового Года, пришедший с работы - просто "положит" на праздник и уснёт после первого бокала шампанского. И всё для того, что бы 2ого января выйти на работу и считать инвентаризацию и попутно работать в открытых и радушно принимающих клиентов магазинах, куда за день зайдет один полупьяный забулдыга и с сочувствием посмотрит на вас. А знаете почему выше я написал что не концлагерь?? Да все просто, 31го декабря вы будете работать не с 9.00 и до 22.00 как две недели подряд, а с 9.00 до 19.00! Это что бы вы успели "привести себя в порядок", праздник же! Ну и не концлагерь, еще и потому, что скорее всего (не факт конечно, все зависит еще и от длины вашего языка и глубины промежностей начальства, снова простите за метафору) вам таки дадут 1 (ОДИН) выходной в этом двух недельном марафоне. Не буду писать про кол-во клиентов в эти дни и общих объемах продаж, но скажу так - большинство людей не вышло бы 2го января на работу после этого круговорота, просто "забухав" (факты кстати были:) ). 6) Один за всех! И все. Тут ничего далее не будет, работая в ДНС - вы "мушкетёр! " Это отчасти метафора, просто работая в компании вы должны уметь - всё. Вы: грузчик, строитель, монтажник, электрик, водитель, штукатур/маляр, уборщик (полы не моете, а вот все остальное - ваше), кассир, кредитный специалист, кладарь (вдруг ваш заболел, или о чудо - его вообще не предусмотрено на вашем филиале), специалист сервисного центра. Может у других филиалов и регионов есть еще и другие особенности, у нас - так. 7) Фонд потерь. Кто создавал компанию (я знаю конечно кто, где и когда, просто философски так написал, пардоньте) про этот пункт сразу подумали так: "Зачем?! " ну или "Нафига?! ". У вас украли в магазине - поделите эту сумму на кол-во сотрудников (эээ нееее, упр. И его зам, они то при чём?) и вычтите из своей з/п. К вам приехал "сломанный/порченный/царапанный/мятый" холодильник? Кладарь (если он есть) не увидел через заводскую упаковку? Да еще и не вскрыл ее при разгрузке? Поздравляю, у вас есть холодильник (ну или раскидайте уценку по принципу описанному выше). Отдельно стоит упомянуть "толкание какашек" (простите, снова, это конкретный и дословный термин компании, но не ругательство) с одного филиала на другой. К вам приехал смарфтончик за 5т.р. Или за 25т.р., заказанный по интернет-заявке с другого филиала? Это увидел клиент? Как назло именно в этом цвете товар в вашем регионе единственный? Клиенту он нужен, но просит уценку - тааадааам! Не буду снова повторят что уже описал выше. Корпоративная этика на высоте, подкладывание свиней тоже. Хотел писать далее но более нет желания, давно столько не барабанил по клавиатуре, да и сайт ваш случайно нашел (конечно не поверите и кто-то подумает, что комментарий заказной), вывод простой, если Вам вдруг "удалось" туда попасть - будьте готовы к этим мелочам. Возможно не всем и сразу, имеются отличия от регионов и директората. Я уверен, что есть и места похуже, но все выше описанное - чисто к вашему сведению. Удачи. p. S. Если есть очепятки, сорри, на них не проверял.

Доброго времен суток, вам очень повезло что вы читаете данный отзыв. Хочу предупредить всё безработное население России, и тех кто в поисках работы. Данный отзыв будет для вас крайне важен, он направлен на то чтобы сохранить ваше время, деньги, силы и здоровье, так что потратьте не много времени и дочитайте его до конца. Фирма ООО "Монтажстройхолдинг" или ООО "МСХ", полностью уклоняется от выполнения взятых на себя обязательств. Оформляют официально только ИТР состав. В договорах допускаются грубые ошибки. (з/п указана от 13-15 т.р.) Для других специалистов рабочих профессий выдают "бумагу" которую нельзя назвать договором. С самого начала делается всё чтобы избежать судебных разбирательств по выплате "белой и черной" заработной платы. Доставка до места работ как правило автобусы или ж/д, в зависимости от того что дешевле. Обратно до базового города дорога не оплачивается. Если вы готовы ехать на какой-либо объект данной фирмы, берите с собой деньги на обратную дорогу. Примерно 10-15 тысяч рублей. Если в маршруте присутствует вертолёт, то ещё + 30 тысяч. Будьте готовы к тому что выбираться из крайне отдаленных мест придется своими силами. Организация процесса работ со стороны главного руководства полностью отсутствует, колоссальные задержки по времени с поставкой материалов необходимого инструмента зап/частей и оборудования на объект. Простои техники, невыход на работу людей. Всё очень плохо. Пример: Сузунское месторождение. Из-за неправильных действий такой личности как коровкин андрей павлович поставка материалов отсутствовала полностью, вследствие чего работы просто на просто не велись. С бытом всё еще хуже. Вагончики для рабов а не для людей. Нет самого простого, чайников и плиток готовить придется самим, такую роскошь как столовая фирма оплатить не может или не хочет. Обещают командировочные 500 рублей в сутки на человека, по факту 1000 на неделю, там где банка самой стрёмной тушенки стоит 200 рублей. Вообще такая личность как коровкин андей павлович обещает на словах при трудоустройсте очень многое, и высокую заработную плату хоть и черную, которую вы никогда не увидите, и комфортные условия проживания но на деле нет бани или даже простой душевой (всё это вы сделаете сами). Стабильной выплаты командировочных которые на самом деле придется выбивать с руганью. Свое враньё этот человек подкрепляет тем, что находясь еще дома переводит вам небольшую сумму денег 5-10 тысяч рублей. Чтобы войти в доверие, заманить обманом, даже спецодежду купит. Директор этой шараги Тарачков Виталий Николаевич в ним в одной связке, такой же лжец и обманщик. Оба берут какой-то мифический кредит чтобы расплатиться с долгами и выдать заработную плату. Никогда и ни при каких обстоятельствах не работайте с этими людьми, не верьте их уговорам и ухищрениям, денег вам не заплатят, нисколько, вообще, и никогда. Им плевать на ваши кредиты, на ваши ипотеки, на ваших детей и на вас. Но если вы экстремал и любите острые ощущения то добро пожаловать. Только вот вам мой совет: возьмите с собой деньги по обратную дорогу.

Работаю спецтехники при устройстве на работу обещают одну зарплату на самом деле платят другую техника в ужасном состоянии выщитывают завсякое начальство не благадарное детектор мразь редкосная проживание худшее запчасти не дождешься народ увольняется каждую вахту новенькие.